人手不足倒産回避!Indeed PLUSで理想の人材をスピード採用

近年ますます深刻化する人手不足に、頭を悩ませてはいませんか?

帝国データバンクの調査によると、
2024年の「人手不足倒産」は過去最多の350件
を記録し、
とくに中小企業を中心に深刻な課題となっています。

しかし、的確な採用戦略を講じることで、この危機を乗り越え、
組織の持続的な成長につなげることは十分可能です。

 

■ 人手不足倒産を防ぐ第一歩は「採用活動の最適化」から
「とりあえず求人を出しておけば応募がある」という時は、すでに終わりました。
やみくもな広告出稿では費用ばかりがかさみ、

求める人材に出会えないケースが増えています。
いま、注目されているのが求人媒体を戦略的に活用する採用手法です。

■ IndeedとIndeed PLUSが採用成功を後押しします
中でも、月間2,390万人以上の求職者が利用するIndee(インディード)と、
拡張サービスであるIndeed PLUSは、圧倒的な集客力と費用対効果の高さから、
多くの企業に選ばれています。

<Indeedの主な実績(2025年現在)>
・月間訪問者数:約2,390万人(国内)
・月間新規求人掲載数:約150万件
・モバイル利用率:約85%
・世界でのプロフィール登録数:5.8億件以上

Indeedは、製造・物流・建設・販売・事務・介護など、
あらゆる業種・職種に対応した国内最大級の求人プラットフォームです。
多くの求職者が最初にアクセスするサイトとして、
高い注目を集めています。

■ Indeed PLUSとは?
Indeed PLUSは、Indeedに掲載した求人情報を、
複数の主要求人媒体へ自動転載できる連携サービスです。
これにより、1つの求人票でさまざまな媒体に同時掲載され、
求職者との接点が大幅に拡大します。

<Indeed PLUS転載実績(2025年1月時点)>
・タウンワーク:約116万件が転載
・リクナビNEXT:約42万件が転載
・リクナビ派遣:約24万件が転載
・はたらいく:約12万件が転載
・フロムエー:約5万件が転載
※転載先は時期や契約により変更される場合があります。

■ IndeedとIndeed PLUSが選ばれる理由
✅ 圧倒的な集客力:求職者の約7割がまずIndeedを検索
✅ 高い費用対効果:クリック課金型(CPC)で無駄な出費を防止
✅ 多業種に対応:製造・物流・建設・サービス業など幅広く対応
✅ 操作性の高さ:初心者でも扱いやすい管理画面設計
※より高い成果には、求人票やキーワードの最適化が重要です。

■ 運用代行で、貴社の採用活動をより効率的に
とはいえ、こんなお悩みはありませんか?

・「IndeedやIndeed PLUSの使い方がよく分からない」
・「求人を出しても応募がこない」
・「効果的な表現や改善をしたいが、手が回らない」

そんな時は、私たちにお任せください。
求人票の作成・キーワード選定・Indeed PLUS連携・効果測定・改善提案まで、
採用活動をサポートいたします。
貴社は本業に集中しながら、プロによる戦略的かつ効果的な採用活動を実現できます。

■ 今こそ、採用手法の見直しを
人手不足倒産という最悪のリスクを回避し、企業の未来を守るために――。

いまこそ、採用活動の見直しを始めてみませんか?

貴社の業種やご状況に応じて、最適なご提案をさせていただきます。
ご不明点・ご質問がございましたら、いつでもお気軽にご連絡ください。
※※お問い合わせフォームよりご連絡ください。

Hirota Syoichi

大学卒業後、大手スーパーで10年以上の勤務を経て、K2コミュニケーションズに入社。
流通業でマーケティングのノウハウを身に付け重要な役職も歴任。
趣味はスポーツ観戦と運動。選任でIndeed運用を行っています。

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